Change-Management: den Unternehmenswandel gestalten

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Campus Verlag, 2002 - 530 Seiten
 

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Gutes sehr verständliches Lehrbuch zu einem zwar trockenem Thema, dass aber nicht trocken präsentiert wurde.

Ausgewählte Seiten

Inhalt

Vorwort
15
Kapitel
21
Kapitel
53
Motivation und Identifikation
58
Neues Anforderungsprofil
72
Die falsche Frage
85
Urheberrecht

Häufige Begriffe und Wortgruppen

Bibliografische Informationen